中国人寿滨海直属二部（天津）2017校园招聘计划

【公司简介】 

中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业，总部设在北京。中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团。公司业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、公募基金、实业投资、电子商务等多个领域，同时通过战略参股的方式进入银行、证券、信托、期货、地产等行业。截至2015年末，集团合并营业收入突破6000亿元，合并总资产突破3万亿元大关，是我国资本市场最大的机构投资者之一；已连续14年入选《财富》全球500强企业，排名54位；连续9年入选世界品牌500强，品牌价值高达2536.28亿元。

中国人寿滨海直属二部于2016年7月1日成立，是中国人寿天津市分公司的直属部门，受北京总部直接管辖。坐落于天津市滨海新区，致力于开拓、发展、服务滨海新区这个潜力市场。

公司以“合作共赢，快乐未来”为企业文化理念，以“风起扬帆，创领未来”为员工发展动力，致力于打造一支“高学历、高素质、高收入、专业化”的综合型年轻化金融理财团队，为客户提供一站式全方位的金融理财规划和服务。

滨海直属二部不仅仅是一家服务开拓型保险公司，公司以短险、车险、家财企财险、长期寿险等保险进行客户保险理财服务，以养老年金、金账户等开户存款取款进行代替客户银行服务，同时不断丰富债券、股票、房产、贷款、法律等金融知识，为客户进行专业金融服务指导，打造一支专业综合型的家庭和企业的服务脉络清晰的优质团队。

在当前朝气蓬勃的寿险业发展形势和国家大力支持的背景下，公司正在迎接新的机遇和挑战，为进一步充实公司团队，现面向校园诚聘英才，欢迎有梦想、有智慧、有才能的你加入我们的团队！

针对应届生，公司提出了“白领计划”应届人才培养计划，在这里，我们是一群简单的人做一些简单的事。

【招聘岗位】

2017年毕业全日制本科生、研究生，有梦想有激情的所有应届生

我们对你的要求：

            思维活跃，喜欢创新，积极向上

            自信诚信，细心负责，坚强不屈

 我们对你的期望：

            逻辑缜密，能换位思考，能驾驭销售管理

            组建团队，学习能力强，有团队合作意识

一．种子主管

招聘人数：4

学历要求：硕士及以上、本科生（经历丰富者择优录取）

职位描述：种子主管的定位是管理层，因中国人寿滨海直属二部六月份要进行二次筹建，所以公司需要第二批筹备经理人。

种子主管主要负责两个大的方面，一是营销团队的筹集，二是业务流程的熟悉。

二．储备主管

招聘人数：6

学历要求：本科生及以上

职位描述：储备的定位是销售管理，储备主管主要负责两个大的方面，一是营销团队的筹集，二是业务流程的熟悉。

三．人事助理

招聘人数：4

学历要求：本科及以上

职位描述：协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程，发布招聘信息、筛选应聘人员资料， 监督员工考勤，组织，安排应聘人员的面试，办理员工入职等手续。

四．实习生

招聘人数：15

学历要求：本科及以上

职位描述：实习生要求实习期间要满一个月，主要负责营销活动的策划与展开，市场开拓和人员招募。

【招聘流程】

投递简历—筛选—初试—复试—培训—录用 

【简历投递方式】

请按以下格式发送到  chinalifebh@163.com

应聘岗位+姓名+电话